Evaluasi Kinerja dan Sinergi Lintas Bidang, Madrasah Gelar Rapat Rutin Bulanan Guru dan Tenaga Kependidikan

Bandar Lampung, MIN 6 (Humas) – Kemarin, Jum'at 13 November 2026, guna memastikan seluruh program pendidikan, kegiatan belajar mengajar, serta pelayanan administrasi berjalan optimal, madrasah rutin menggelar Rapat Evaluasi Guru dan Tenaga Kependidikan. Agenda bulanan ini menjadi wadah penting untuk melakukan refleksi, koordinasi lintas bidang, serta merumuskan langkah perbaikan demi kemajuan mutu madrasah.

Rapat rutin yang berlangsung khidmat ini dihadiri oleh jajaran pimpinan, seluruh dewan guru, serta tenaga kependidikan. Jalannya rapat dipimpin langsung oleh Kepala Madrasah Dr. Siti Romlah, M. Pd.I didampingi oleh Wakil Koordinator Bidang Kurikulum Septianingsih, M.Pd., Wakil Kepala Bidang Kesiswaan Cahri Hidayat, M.Pd, Wakil Kepala Bidang Sarana dan Prasarana Habibburrahman, M.Pd., serta Wakil Kepala Bidang Humas Hadisi, S. Pd.I.

Mengawali jalannya rapat, Kepala Madrasah memberikan sambutan sekaligus pengarahan yang menekankan pentingnya kolaborasi erat antarbidang agar seluruh target madrasah dapat tercapai secara maksimal.

"Rapat evaluasi bulanan ini memberikan kesempatan bagi kita untuk menelaah secara detail capaian dan hambatan di setiap bidang—baik kurikulum, kesiswaan, sarana prasarana, maupun humas. Dengan evaluasi yang spesifik ini, kita dapat merumuskan solusi yang tepat sasaran demi peningkatan mutu madrasah ke depan," ungkap beliau.

Dalam pengarahannya, Kepala Madrasah menekankan pentingnya kolaborasi yang erat antarbidang agar seluruh target madrasah dapat tercapai dengan baik. Setiap wakil kepala madrasah kemudian menyampaikan pemaparan, evaluasi, serta agenda pembahasan khusus dari bidang masing-masing.

Dimulai dari Bidang Kurikulum yang dipaparkan oleh Ibu Septianingsih, M.Pd pembahasan difokuskan pada evaluasi pelaksanaan kegiatan belajar mengajar (KBM) bulanan, ketuntasan capaian pembelajaran, kelengkapan perangkat ajar seperti modul atau RPP, serta persiapan menghadapi asesmen mendatang. Selain itu, ditekankan pula pentingnya inovasi metode pembelajaran agar siswa lebih aktif dan termotivasi di kelas.

Sementara itu, Bidang Kesiswaan yang disampaikan oleh Bapak Cahri Hidayat, M. Pd. membahas perkembangan kedisiplinan peserta didik, keaktifan siswa dalam kegiatan ekstrakurikuler, serta evaluasi program pembiasaan karakter dan Duta Adiwiyata. Pendekatan persuasif turut ditekankan dalam menangani pelanggaran tata tertib agar siswa termotivasi untuk terus berprestasi.

Dari sisi fasilitas, Bidang Sarana dan Prasarana yang dipimpin oleh Bapak Habibburrahman, M. Pd. menyampaikan laporan inventaris serta evaluasi pemeliharaan fasilitas madrasah. Hal ini mencakup kebersihan lingkungan, perawatan ruang kelas, fasilitas sanitasi atau toilet, hingga pengelolaan fasilitas pendukung Adiwiyata seperti bank sampah dan area kebun sekolah, di mana setiap kendala langsung dicatat untuk ditindaklanjuti.

Adapun dari Bidang Hubungan Masyarakat atau Humas yang disampaikan oleh Bapak Hadisi, S. Pd.I evaluasi diarahkan pada efektivitas komunikasi antara madrasah, publikasi kegiatan madrasah di media sosial maupun website resmi, serta penguatan sinergi dengan komite madrasah.

Rapat ditutup dengan sesi tanya jawab, diskusi terbuka bersama dewan guru, serta penentuan target program kerja untuk bulan berikutnya. Melalui koordinasi yang solid ini, diharapkan seluruh lini di madrasah dapat terus bergerak selaras dalam mencetak generasi yang berprestasi dan berkarakter. (Putri)